Permis de travail au Canada

Qu'est-ce qu'un permis de travail ?

Le permis de travail est un document délivré par le gouvernement canadien qui autorise les ressortissants étrangers à travailler au Canada pour une durée déterminée. Il est généralement lié à un employeur spécifique et peut être exigé pour certains types de travail.

Types de permis de travail :

img

Les types de permis de travail comprennent :

1
Permis de travail lié à un employeur spécifique :

Ce permis limite le travailleur à un employeur désigné. L'employeur doit obtenir une Étude d'Impact sur le Marché du Travail (EIMT) avant de recruter un travailleur étranger.

2
Permis de travail ouvert :

Ce permis permet au travailleur étranger de travailler pour n'importe quel employeur au Canada, sauf ceux inadmissibles. Il est souvent délivré aux conjoints des étudiants internationaux ou des travailleurs qualifiés.

3
Exemptions de l'EIMT :

Certains permis peuvent être obtenus sans EIMT, par exemple via des accords de libre-échange ou des programmes d'échange comme le Programme Vacances-Travail (PVT).

Critères d'éligibilité

  • Offre d'emploi valide : Vous devez avoir une offre d'emploi d'un employeur canadien.
  • Étude d'Impact sur le Marché du Travail (EIMT) : Une EIMT positive est généralement requise pour certains permis.
  • Preuve de fonds : Vous devez prouver que vous avez les ressources financières nécessaires pour subvenir à vos besoins pendant votre séjour au Canada.
  • Bon caractère : Vous devrez peut-être fournir un certificat de police.
  • Examen médical : Un examen médical peut être requis dans certains cas.

Comment faire une demande ?

  • Préparer vos documents : Incluez votre offre d'emploi, EIMT (si applicable), passeport et d'autres documents requis.
  • Remplir la demande : Vous pouvez faire une demande en ligne ou sur papier.
  • Payer les frais : Vous devrez payer des frais de traitement ainsi que des frais biométriques si nécessaire.
  • Soumettre la demande : Suivez les instructions pour soumettre votre demande auprès d'Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC).

Durée du permis de travail : La durée dépend de l'offre d'emploi et de la réglementation canadienne. Certains permis peuvent être renouvelés.

Chemin vers la résidence permanente : Certains permis de travail peuvent offrir une voie vers la résidence permanente au Canada, comme le Programme des travailleurs qualifiés ou l'Entrée Express.



img
img
Q1. Qu'est-ce qu'un permis de travail au Canada ?
Un permis de travail est un document qui permet aux étrangers de travailler au Canada pour un employeur spécifique pendant une période déterminée.
Q2. Qui a besoin d'un permis de travail ?
Les travailleurs étrangers qui souhaitent travailler au Canada ont besoin d'un permis de travail, sauf dans certaines situations où cela n'est pas nécessaire.
Q3. Quels types de permis de travail existent ?
Il existe plusieurs types de permis, y compris les permis de travail temporaires, les permis de travail ouverts et les permis de travail spécifiques à un employeur.
Q4. Comment faire une demande de permis de travail ?
Vous devez d'abord obtenir une offre d'emploi, puis remplir la demande en ligne ou sur papier, et fournir les documents requis. Les frais de traitement doivent également être payés.
Q5. Quels documents sont nécessaires pour une demande de permis de travail ?
Les documents typiques incluent une lettre d'offre d'emploi, des preuves de qualifications, des certificats de police, et parfois un examen médical.
Q6. Combien de temps un permis de travail est-il valide ?
La durée de validité dépend du type de permis et de la durée de l'emploi, généralement jusqu'à un maximum de quatre ans pour les permis temporaires.
Q7. Puis-je changer d'employeur avec un permis de travail ?
Si vous avez un permis de travail spécifique à un employeur, vous devrez demander un nouveau permis pour travailler pour un autre employeur. Un permis de travail ouvert vous permet de changer d'employeur sans nouvelle demande.
Q8. Que faire si ma demande de permis de travail est refusée ?
Vous pouvez faire appel de la décision ou soumettre une nouvelle demande en corrigeant les raisons du refus initial.